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    ANALISTAS! VAMOS FORTALECER A ANAJUS (ANAJUS.ORG)

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    Mensagem por QUEM NAO CHORA NÃO MAMA em Qua 03 Abr 2013, 2:22 pm

    Criei este tópico com a intenção de tentar unir forças dos analistas para a defesa de seus interesses específicos sem criar nenhuma desavença com as demais carreiras do Judiciário Federal. Questões como isonomia com os analistas médicos ou exercício da advocacia pelos analistas só poderão deslanchar se tivermos uma associação forte tal como a AGEPOLJUS (técnicos em segurança), FENASSOJAF (oficias de Justiça), ETC.
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    Mensagem por QUEM NAO CHORA NÃO MAMA em Qua 03 Abr 2013, 2:28 pm

    PENSEM BEM COLEGAS ANALISTAS: COMO OS OFICIAS DE JUSTIÇA CONSEGUIRAM UMA GRATIFICAÇÃO DE ATIVIDADE EXTERNA - GAE OU COMO OS AGENTES DE SEGURANÇA CONSEGUIRAM UMA GRATIFICAÇÃO DE ATIVIDADE DE SEGURANÇA - GAS? TUDO PORQUE TEM UMA ASSOCIAÇÃO FORTE E ATIVA E PORQUE TEM REPRESENTAÇÃO NOS SINDICATOS. NO ENTANTO, NOSSA ANAJUS JÁ EXISTE HÁ ALGUNS ANOS, MAS OS ANALISTAS DESDENHAM DA MESMA. É FATO QUE SEM DINHEIRO NÃO SE CONTRATA BONS ADVOGADOS PARA A DEFESA DOS INTERESSES DOS ASSOCIADOS. TAMBÉM NÃO SE CONSEGUE IMPLEMENTAR ATIVIDADE DE LOBBY JUNTO AO CONGRESSO. MUITO MENOS NEM SE CONSEGUE A LIBERAÇÃO DO PRESIDENTE DA ANAJUS PARA TER TEMPO LIVRE PARA LUTAR PELOS NOSSOS INTERESSES.
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    Mensagem por Analista Desafortunado em Qui 04 Abr 2013, 6:15 am

    QUEM NAO CHORA NÃO MAMA escreveu:PENSEM BEM COLEGAS ANALISTAS: COMO OS OFICIAS DE JUSTIÇA CONSEGUIRAM UMA GRATIFICAÇÃO DE ATIVIDADE EXTERNA - GAE OU COMO OS AGENTES DE SEGURANÇA CONSEGUIRAM UMA GRATIFICAÇÃO DE ATIVIDADE DE SEGURANÇA - GAS? TUDO PORQUE TEM UMA ASSOCIAÇÃO FORTE E ATIVA E PORQUE TEM REPRESENTAÇÃO NOS SINDICATOS. NO ENTANTO, NOSSA ANAJUS JÁ EXISTE HÁ ALGUNS ANOS, MAS OS ANALISTAS DESDENHAM DA MESMA. É FATO QUE SEM DINHEIRO NÃO SE CONTRATA BONS ADVOGADOS PARA A DEFESA DOS INTERESSES DOS ASSOCIADOS. TAMBÉM NÃO SE CONSEGUE IMPLEMENTAR ATIVIDADE DE LOBBY JUNTO AO CONGRESSO. MUITO MENOS NEM SE CONSEGUE A LIBERAÇÃO DO PRESIDENTE DA ANAJUS PARA TER TEMPO LIVRE PARA LUTAR PELOS NOSSOS INTERESSES.

    ÓTIMA IDEIA COLEGA.

    SEM QUERER PASSAR POR CIMA DOS OUTROS CARGOS, ACHO UMA BOA ESTE TÓPICO ESPECÍFICO DOS ANALISTAS.

    ME LEMBRO DE UM POST RECENTE NESTE FÓRUM PROVANDO QUE OS TÉCNICOS DO JUDICIÁRIO FEDERAL ESTÃO ENTRE AS DEZ MELHORES CARREIRAS DE NÍVEL MÉDIO NA ESFERA FEDERAL. CONTUDO, NÓS ANALISTAS DO PJU E MPU AMARGAMOS UM PÉSSIMO 78º LUGAR.

    REALMENTE, SE NÃO CORRERMOS ATRÁS DOS NOSSOS DIREITOS NINGUÉM O FARÁ POR NÓS. E DÁ PARA LUTAR PELOS NOSSOS DIREITOS E ESTUDAR PARA OUTRO CONCURSO, ISSO NÃO É DESCULPA!!
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    Mensagem por pgusmao em Qui 04 Abr 2013, 2:34 pm

    Achei ótima ideia, realmente o fortalecimento da ANAJUS é crucial para a valorização dos analistas.
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    Mensagem por QUEM NAO CHORA NÃO MAMA em Qui 04 Abr 2013, 4:01 pm

    ENTÃO COLEGAS, A ESTRATEGIA E DIVULGAR ESTE TOPICO COM RAPIDEZ AOS DEMAIS COLEGAS ANALISTAS E TENTAR FAZER COM QUE CADA VEZ MAIS ANALISTAS INGRESSEM NA ANAJUS.

    TAMBÉM E INTERESSANTE PROPOR MEDIDAS JUDICIAIS, POR MEIO DE AÇÕES COLETIVAS DA ANAJUS, EM NOSSO BENEFICIO: COMO A ISONOMIA COM OS ANALISTAS MEDICOS. OU UM GRANDE ABAIXO ASSINADO NACIONAL PARA QUE OS ANALISTAS TENHAM DIREITO AO EXERCICIO DA ADVOCACIA (JA HA UM PROJETO DE LEI PARA ISSO DO POLICARPO) AO MENOS EM CAUSA PROPRIA. E OUTRAS IDEIAS QUE SURGIREM.
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    Mensagem por Convidad em Qui 04 Abr 2013, 8:19 pm

    Analista Desafortunado escreveu:
    QUEM NAO CHORA NÃO MAMA escreveu:PENSEM BEM COLEGAS ANALISTAS: COMO OS OFICIAS DE JUSTIÇA CONSEGUIRAM UMA GRATIFICAÇÃO DE ATIVIDADE EXTERNA - GAE OU COMO OS AGENTES DE SEGURANÇA CONSEGUIRAM UMA GRATIFICAÇÃO DE ATIVIDADE DE SEGURANÇA - GAS? TUDO PORQUE TEM UMA ASSOCIAÇÃO FORTE E ATIVA E PORQUE TEM REPRESENTAÇÃO NOS SINDICATOS. NO ENTANTO, NOSSA ANAJUS JÁ EXISTE HÁ ALGUNS ANOS, MAS OS ANALISTAS DESDENHAM DA MESMA. É FATO QUE SEM DINHEIRO NÃO SE CONTRATA BONS ADVOGADOS PARA A DEFESA DOS INTERESSES DOS ASSOCIADOS. TAMBÉM NÃO SE CONSEGUE IMPLEMENTAR ATIVIDADE DE LOBBY JUNTO AO CONGRESSO. MUITO MENOS NEM SE CONSEGUE A LIBERAÇÃO DO PRESIDENTE DA ANAJUS PARA TER TEMPO LIVRE PARA LUTAR PELOS NOSSOS INTERESSES.

    ÓTIMA IDEIA COLEGA.

    SEM QUERER PASSAR POR CIMA DOS OUTROS CARGOS, ACHO UMA BOA ESTE TÓPICO ESPECÍFICO DOS ANALISTAS.

    ME LEMBRO DE UM POST RECENTE NESTE FÓRUM PROVANDO QUE OS TÉCNICOS DO JUDICIÁRIO FEDERAL ESTÃO ENTRE AS DEZ MELHORES CARREIRAS DE NÍVEL MÉDIO NA ESFERA FEDERAL. CONTUDO, NÓS ANALISTAS DO PJU E MPU AMARGAMOS UM PÉSSIMO 78º LUGAR.

    REALMENTE, SE NÃO CORRERMOS ATRÁS DOS NOSSOS DIREITOS NINGUÉM O FARÁ POR NÓS. E DÁ PARA LUTAR PELOS NOSSOS DIREITOS E ESTUDAR PARA OUTRO CONCURSO, ISSO NÃO É DESCULPA!!

    Creio que essa barca um dia vira...

    Analistas são aproximadamente 30% do quadro e estão mais defasados...

    O analista antigo A1 terá ao final do PCS como A1 na tabela nova R$ 2.252,45 de aumento e o técnico que terá o maior aumento (antigo C15 atual c13) terá R$ 1.696,19 de aumento...

    A distancia entre o final de técnico e o inicial de analista aumentou de pouco mais de R$ 30,00 brutos para mais de R$ 530,00... consequência do corte de níveis iniciais de analistas, ou seja, o analista aparentemente "descolou" do técnico....

    Uma proposta diferenciada no futuro equiparando os analistas é sim factível.... mesmo porque essa diferenciação de propostas já ocorreu no passado para Oficiais e Seguranças, e com certeza tal proposta é capaz de segurar qualquer movimento grevista.... O diferente é o que a Dilma implantou, aumento para todos em percentuais iguais...
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    Mensagem por Lord Sith em Qui 04 Abr 2013, 8:39 pm

    A Anajus só vai decolar depois que criar o SINAJUS ( Sindicato Nacional do Analistas do Judiciário e MPU), o fato é que o Sindicato é o legítimo representante de uma categoria, eis a razão do SINDJUS-DF sempre ter assento nas negociações e muitas associações ficarem a ver navios. Nesse intervalo de PCS's, esse deveria ser o foco: criar/formar um Sindicato dos Analistas, a não ser que haja algum impedimento de ordem legal( existência de seccionais em alguns estados e etc).
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    Mensagem por Galizezin em Qui 04 Abr 2013, 8:42 pm

    Já que o sectarismo está em voga, que tal vcs analistas elegerem um deputado?


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    Mensagem por CRAZYKONG em Qui 04 Abr 2013, 9:15 pm

    Também acho justo, e no fim das contas isso também beneficiará os técnicos, pois quanto mais o analista ganhar maior será a margem! like


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    Mensagem por molotov em Sex 05 Abr 2013, 12:29 am

    Tem MP estadual que autoriza advogar. Retira uma das gratificações.

    Como não sou analista (mas não tenho nada contra) .... só não façam como os oficiais de justiça, que para manter ou aumentar a diferença para os analistas internos preferiram 15% à proposta do Gilmar Mendes.

    Abraço.
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    Mensagem por QUEM NAO CHORA NÃO MAMA em Sex 05 Abr 2013, 1:30 am

    MINHA INTENÇÃO NÃO É ESTIMULAR SECTARISMO. LONGE DISSO. QUERO MAIS É QUE OS TECNICOS AUMENTEM SEUS VENCIMENTOS TAMBÉM. SÃO SERES HUMANOS COMO OS ANALISTAS E TAMBÉM PADECEM COM A INFLAÇÃO. APENAS ACHO QUE OS ANALISTAS TEM QUE TER BANDEIRAS DE LUTA ESPECÍFICAS E OS TECNICOS OUTRAS BANDEIRAS. NAQUILO QUE FOR COMUM, UNAMO-NOS, MAS HÁ QUESTÕES ESPECIFICAS QUE PRECISAM SER RESOLVIDAS. TENHO VARIOS AMIGOS TECNICOS E FALO ABERTAMENTE SOBRE ESSAS QUESTÕES COM ELES QUE NAO ME DESMERECEM. NEM EU DESMEREÇO O VALOR DOS TECNICOS.

    QUANTO A ELEGER DEPUTADO. OTIMA IDÉIA! MAS ACHO QUE NAO E POSSIVEL NO MOMENTO. MELHOR SERIA UM DEPUTADO OU SENADOR QUE REPRESENTASSE TODO O CONJUNTO DO FUNCIONALISMO. E O POLICARPO NAO É ESSE CARA. ELE DIZ QUE AGE EM NOSSO FAVOR, MAS OS NOSSOS PROJETOS NAO ANDAM. OS PLS DOS 5% SO PASSARAM POR PRESSÃO GERAL DO FUNCIONALISMO. LEMBRAM-SE DO PL DO POLICARPO PARA FUNCIONARIO DA JUSTIÇA ADVOGAR? POIS É, ESTÁ PARADO NA CAMARA. ACHO QUE O POLICARPO APRESENTA ESTES PROJETOS SOMENTE PARA GANHAR DIVIDENDOS POLITICOS.

    QUANTO AO SINAJUS, ESTA PARADA SUA TRAMITAÇÃO NO MINISTERIO DO TRABALHO, EMBORA JA TENHA SEGUIDO TODOS OS TRAMITES LEGAIS. É QUE O GOVERNO HAVIA SUSPENDIDO TEMPORARIAMENTE TODOS OS PEDIDOS DE REGISTRO. AGORA VAI JULGAR OS PEDIDOS POR ORDEM CRONOLOGICA DE APRESENTACAO. SO QUE A LEI DO PROCESSO ADMINISTRATIVO FEDERAL DIZ QUE O PROCESSO ADMINISTRATIVO FEDERAL TEM QUE DEMORAR NO MAXIMO 60 DIAS PARA SER CONCLUIDO.ENTAO ACHO QUE A DIRETORIA DA ANAJUS E DO SINAJUS DEVERIA IMPETRAR MANDADO DE SEGURANCA PARA QUE O PROCESSO DE REGISTRO DO SINDICATO FOSSE JULGADO NO MERITO (REGISTRO POSITIVO OU NAO). SE NAO FOSSE CONCEDIDO O REGISTRO AI ERA SO ENTRAR COM OUTRO MANDADO DE SEGURANCA PARA OBTER O REGISTRO JUDICIALMENTE, POIS FORAM CUMPRIDOS TODOS OS TRAMITES LEGAIS.
    PARA QUEM QUISER ACOMPANHA A TRAMITAÇÃO DO SINAJUS O LINK É O SEGUINTE: [Você precisa estar registrado e conectado para ver este link.]

    basta digitar o CNPJ DO SINAJUS (10855950000151) NO CAMPO CONSULTAR SOLICITACOES E CLICAR EM PESQUISAR QUE APARECERÁ TODAS AS INFORMACOES ATUAIS SOBRE O PROCESSO DE REGISTRO.

    AJUDARIA MUIT TAMBEM QUE ENVIASSEMOS E-MAILS AO MINISTRO DO TRABALHO, LOTANDO SUA CAIXA POSTAL, E PEDINDO O REGISTRO DO SINAJUS, BEM COMO PARA QUEM CONHECER ALGUEM DO MINISTERIO DO TRABALHO QUE PEDISSE UMA FORÇA. TUDO E VALIDO.

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    Mensagem por molotov em Sex 05 Abr 2013, 3:06 am

    Blz.

    Tentem nunca esquecer quem são nossos verdadeiros inimigos na briga.

    Na sala onde trabalho preguei na entrada a tabela que o Gilmar Mendes ofereceu. Sempre tem um oficial que passa lá para falar de futebol, aumento ...

    Qdo perguntou falei que eles poderiam pedir na justiça ou usar a força deles depois para pedir a extensão da GPT. Assim como agora sindicatos falam em ações contra a regressão, congelamento, reposição da inflação.

    Assim como os juízes e procuradores foram burros ao bradar que analistas ganhariam mais que eles, pois poderiam usar esse argumento depois, na reestruturação deles.

    Os oficiais de justiça passaram dos limites ao defender a distância para os internos, ao preço de aumento muito bom oferecido pelo Pres do STF. Sujeito que não aceitaria não como resposta do governo. Isso em 2009.
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    Mensagem por Analista Desafortunado em Sab 06 Abr 2013, 7:41 am

    molotov escreveu:Blz.

    Tentem nunca esquecer quem são nossos verdadeiros inimigos na briga.

    Na sala onde trabalho preguei na entrada a tabela que o Gilmar Mendes ofereceu. Sempre tem um oficial que passa lá para falar de futebol, aumento ...

    Qdo perguntou falei que eles poderiam pedir na justiça ou usar a força deles depois para pedir a extensão da GPT. Assim como agora sindicatos falam em ações contra a regressão, congelamento, reposição da inflação.

    Assim como os juízes e procuradores foram burros ao bradar que analistas ganhariam mais que eles, pois poderiam usar esse argumento depois, na reestruturação deles.

    Os oficiais de justiça passaram dos limites ao defender a distância para os internos, ao preço de aumento muito bom oferecido pelo Pres do STF. Sujeito que não aceitaria não como resposta do governo. Isso em 2009.

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    Mensagem por magmontal em Sab 06 Abr 2013, 5:43 pm

    Analista Desafortunado escreveu:
    molotov escreveu:Blz.

    Tentem nunca esquecer quem são nossos verdadeiros inimigos na briga.

    Na sala onde trabalho preguei na entrada a tabela que o Gilmar Mendes ofereceu. Sempre tem um oficial que passa lá para falar de futebol, aumento ...

    Qdo perguntou falei que eles poderiam pedir na justiça ou usar a força deles depois para pedir a extensão da GPT. Assim como agora sindicatos falam em ações contra a regressão, congelamento, reposição da inflação.

    Assim como os juízes e procuradores foram burros ao bradar que analistas ganhariam mais que eles, pois poderiam usar esse argumento depois, na reestruturação deles.

    Os oficiais de justiça passaram dos limites ao defender a distância para os internos, ao preço de aumento muito bom oferecido pelo Pres do STF. Sujeito que não aceitaria não como resposta do governo. Isso em 2009.

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    Mensagem por Galizezin em Sab 06 Abr 2013, 7:01 pm

    QUEM NAO CHORA NÃO MAMA escreveu:MINHA INTENÇÃO NÃO É ESTIMULAR SECTARISMO. LONGE DISSO. QUERO MAIS É QUE OS TECNICOS AUMENTEM SEUS VENCIMENTOS TAMBÉM. SÃO SERES HUMANOS COMO OS ANALISTAS E TAMBÉM PADECEM COM A INFLAÇÃO. APENAS ACHO QUE OS ANALISTAS TEM QUE TER BANDEIRAS DE LUTA ESPECÍFICAS E OS TECNICOS OUTRAS BANDEIRAS. NAQUILO QUE FOR COMUM, UNAMO-NOS, MAS HÁ QUESTÕES ESPECIFICAS QUE PRECISAM SER RESOLVIDAS. TENHO VARIOS AMIGOS TECNICOS E FALO ABERTAMENTE SOBRE ESSAS QUESTÕES COM ELES QUE NAO ME DESMERECEM. NEM EU DESMEREÇO O VALOR DOS TECNICOS.

    QUANTO A ELEGER DEPUTADO. OTIMA IDÉIA! MAS ACHO QUE NAO E POSSIVEL NO MOMENTO. MELHOR SERIA UM DEPUTADO OU SENADOR QUE REPRESENTASSE TODO O CONJUNTO DO FUNCIONALISMO. E O POLICARPO NAO É ESSE CARA. ELE DIZ QUE AGE EM NOSSO FAVOR, MAS OS NOSSOS PROJETOS NAO ANDAM. OS PLS DOS 5% SO PASSARAM POR PRESSÃO GERAL DO FUNCIONALISMO. LEMBRAM-SE DO PL DO POLICARPO PARA FUNCIONARIO DA JUSTIÇA ADVOGAR? POIS É, ESTÁ PARADO NA CAMARA. ACHO QUE O POLICARPO APRESENTA ESTES PROJETOS SOMENTE PARA GANHAR DIVIDENDOS POLITICOS.

    QUANTO AO SINAJUS, ESTA PARADA SUA TRAMITAÇÃO NO MINISTERIO DO TRABALHO, EMBORA JA TENHA SEGUIDO TODOS OS TRAMITES LEGAIS. É QUE O GOVERNO HAVIA SUSPENDIDO TEMPORARIAMENTE TODOS OS PEDIDOS DE REGISTRO. AGORA VAI JULGAR OS PEDIDOS POR ORDEM CRONOLOGICA DE APRESENTACAO. SO QUE A LEI DO PROCESSO ADMINISTRATIVO FEDERAL DIZ QUE O PROCESSO ADMINISTRATIVO FEDERAL TEM QUE DEMORAR NO MAXIMO 60 DIAS PARA SER CONCLUIDO.ENTAO ACHO QUE A DIRETORIA DA ANAJUS E DO SINAJUS DEVERIA IMPETRAR MANDADO DE SEGURANCA PARA QUE O PROCESSO DE REGISTRO DO SINDICATO FOSSE JULGADO NO MERITO (REGISTRO POSITIVO OU NAO). SE NAO FOSSE CONCEDIDO O REGISTRO AI ERA SO ENTRAR COM OUTRO MANDADO DE SEGURANCA PARA OBTER O REGISTRO JUDICIALMENTE, POIS FORAM CUMPRIDOS TODOS OS TRAMITES LEGAIS.
    PARA QUEM QUISER ACOMPANHA A TRAMITAÇÃO DO SINAJUS O LINK É O SEGUINTE: [Você precisa estar registrado e conectado para ver este link.]

    basta digitar o CNPJ DO SINAJUS (10855950000151) NO CAMPO CONSULTAR SOLICITACOES E CLICAR EM PESQUISAR QUE APARECERÁ TODAS AS INFORMACOES ATUAIS SOBRE O PROCESSO DE REGISTRO.

    AJUDARIA MUIT TAMBEM QUE ENVIASSEMOS E-MAILS AO MINISTRO DO TRABALHO, LOTANDO SUA CAIXA POSTAL, E PEDINDO O REGISTRO DO SINAJUS, BEM COMO PARA QUEM CONHECER ALGUEM DO MINISTERIO DO TRABALHO QUE PEDISSE UMA FORÇA. TUDO E VALIDO.


    Particularmente não acredito nessa história de que se trabalhar SOMENTE para os analistas seria possível, mais adiante, arrastar os técnicos. Uma comprovação disso é o que está acontecendo neste exato momento:
    Os procuradores estão buscando várias alternativas para alavancar o salário, mas pra servidor é NADA.
    Já ouvimos história de que os tribunais superiores estariam buscando valorização em apartado das demais instâncias do judiciário.
    É assim que se acaba com uma carreira. Alguns privilegiados e a grande massa atolada.

    Mas, que tal invertermos a situação? Vamos valorizar primeiro os técnicos e depois os analistas...hummmm
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    Mensagem por Convidado em Seg 08 Abr 2013, 5:31 am

    De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não atrai mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq a carreira é reconhecidamente ruim e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Passei poucos anos no Jud e percebi que a carreira de analista não é valorizada, não é representada e, na atual situação, está com os dias contados. Quase não se faz concurso pra analista do Jud.
    Enquanto isso, no executivo e no legislativo, ocorre o inverso. Analistas sendo valorizados cada vez mais.
    É uma pena porque os técnicos ficam sem motivação para estudar e virar analistas do Jud.
    Pra mim o técnico tmb ganha mal, mas a situação do analista, como carreira, é pior, quando se compara a outras carreiras.
    A luta deve ser conjunta, todos brigando pela valorização. O técnico não percebe mas, atualmente, não tem como crescer, sabe por que? Porque o analista ganha uma merreca a mais e não há margem de crescimento. Pro técnico ganhar mais é necessário que o analista ganhe mais. Pensem nisso...
    No meu cursinho, ninguém quer o Jud, ninguém quer ser analista do Jud. Querem agências reguladoras, mas não querem jud. Comentei com um professor que eu era do Jud. Ele fez uma cara de b.... e comentou: "jud ta uma m... mesmo, mas vc é bom, em breve vai passar num concurso bom do Exec ou do Leg." Nem preciso dizer que fiquei chateado de ouvir isso não é.
    Então pronto, cada um lute pelo seu. Estou lutando pelo meu.

    Abs!

    P.S.: boa parte dos analistas que discutiam essas coisas no forum não estão mais no Jud. Sou remanescente. Mocorongo mesmo!


    Última edição por Flint em Seg 08 Abr 2013, 6:15 am, editado 4 vez(es)
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    Mensagem por Analista Desafortunado em Seg 08 Abr 2013, 5:38 am

    Flint escreveu:De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não segura mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq acho minha carreira um lixo e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Abs!

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    Mensagem por Galizezin em Ter 09 Abr 2013, 2:37 pm

    Flint escreveu:De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não atrai mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq a carreira é reconhecidamente ruim e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Passei poucos anos no Jud e percebi que a carreira de analista não é valorizada, não é representada e, na atual situação, está com os dias contados. Quase não se faz concurso pra analista do Jud.
    Enquanto isso, no executivo e no legislativo, ocorre o inverso. Analistas sendo valorizados cada vez mais.
    É uma pena porque os técnicos ficam sem motivação para estudar e virar analistas do Jud.
    Pra mim o técnico tmb ganha mal, mas a situação do analista, como carreira, é pior, quando se compara a outras carreiras.
    A luta deve ser conjunta, todos brigando pela valorização. O técnico não percebe mas, atualmente, não tem como crescer, sabe por que? Porque o analista ganha uma merreca a mais e não há margem de crescimento. Pro técnico ganhar mais é necessário que o analista ganhe mais. Pensem nisso...
    No meu cursinho, ninguém quer o Jud, ninguém quer ser analista do Jud. Querem agências reguladoras, mas não querem jud. Comentei com um professor que eu era do Jud. Ele fez uma cara de b.... e comentou: "jud ta uma m... mesmo, mas vc é bom, em breve vai passar num concurso bom do Exec ou do Leg." Nem preciso dizer que fiquei chateado de ouvir isso não é.
    Então pronto, cada um lute pelo seu. Estou lutando pelo meu.

    Abs!

    P.S.: boa parte dos analistas que discutiam essas coisas no forum não estão mais no Jud. Sou remanescente. Mocorongo mesmo!

    Flint, conheço um bando de técnicos que passaram e estão estudando para analista.
    E não tem como comparar a prova de analista com provas de delegado, procurador federal, auditor fiscal, etc.
    Aliás, conheço gente que não passou para técnico e passou para analista...pasme!
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    Mensagem por QUEM NAO CHORA NÃO MAMA em Ter 09 Abr 2013, 4:06 pm

    VEJAM O LINK A SEGUIR [Você precisa estar registrado e conectado para ver este link.]

    AGORA MESMO É QUE OS ANALISTAS DEVEM ESTUDAR. OS TECNICOS QUEREM AUMENTO VIA ASCENSAO FUNCIONAL, POIS A DILMA NAO DARA MAIS REAJUSTE SUBSTANCIAL PARA QUEM TEM NIVEL MEDIO
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    Mensagem por CRAZYKONG em Ter 09 Abr 2013, 4:10 pm

    QUEM NAO CHORA NÃO MAMA escreveu:VEJAM O LINK A SEGUIR [Você precisa estar registrado e conectado para ver este link.]

    AGORA MESMO É QUE OS ANALISTAS DEVEM ESTUDAR. OS TECNICOS QUEREM AUMENTO VIA ASCENSAO FUNCIONAL, POIS A DILMA NAO DARA MAIS REAJUSTE SUBSTANCIAL PARA QUEM TEM NIVEL MEDIO

    Menos, colega...


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    ANALISTAS! VAMOS FORTALECER A ANAJUS (ANAJUS.ORG) Empty Re: ANALISTAS! VAMOS FORTALECER A ANAJUS (ANAJUS.ORG)

    Mensagem por GCC em Ter 09 Abr 2013, 5:39 pm

    Amigo, eu passei em concursos para anlista e que não passei para técnico, Foram seis aprovações para analista e só três para técnico, em concursos no mesmo dia. Mas você sabe porque? Porque eu estava estudando direito, não estudei arquivologia, matemática, não fui fazer prova de digitação (onde teve, como no TRF5).
    Isso foi na época que valia a pena! Quando ainda havia esperança de uma carreira decente.
    E mais, passei para defensor/SP e para delegado/SP, que pagavam pior que analista na época. Sabe o que tive que estudar a mais para estes cargos? NADA!!!! O conteúdo do edital de analista judiciário era mais amplo do que estes cocursos, vinha estudando mais matérias para analista do que precisaria para delegado e defensor.
    Então não diga que as provas de analista não se comparam às de outros concursos. Alguns podem ter até etapas diferenciadas, mas o conteúdo programático de um concurso para analista geralmente é até maior do que para outros cargos, excetos os mais visados como Magistratura, PGR e Procurador Federal.

    Te desafio a ver o conteúdo programático recente de analista do CNJ e de analista do TJDF, e comparar com o conteúdo de Delegado Federal.

    O fato é que o concurso de analista cobra o mesmo que outros cargos, mas todos os outros cargos federais de nível superior em direito pagam quase o dobro do que ganha um analista.

    Se me mostrar qualquer carreira fedral de nível superior em direito que pague menos de R$ 12.000,00 iniciais, dou o braço a torcer.

    Também te desafio a mostrar cargo de nível médio no executivo que pague valores proporcionalmente tão superiores do que o judiciário paga para seus técnicos. Para nível médio ganhar mais que no PJU, só em algumas agências reguladoras, e a diferença é muito pequena.

    O problema é que os sindicatos não aceitam uma valorização efetiva do analista, se não for dado tratamento idêntico para técnicos, e como isso não vai ocorrer, o sindijus e a fanejufe preferem nivelar todos por baixo.


    Galizezin escreveu:
    Flint escreveu:De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não atrai mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq a carreira é reconhecidamente ruim e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Passei poucos anos no Jud e percebi que a carreira de analista não é valorizada, não é representada e, na atual situação, está com os dias contados. Quase não se faz concurso pra analista do Jud.
    Enquanto isso, no executivo e no legislativo, ocorre o inverso. Analistas sendo valorizados cada vez mais.
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    Pra mim o técnico tmb ganha mal, mas a situação do analista, como carreira, é pior, quando se compara a outras carreiras.
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    Mensagem por Convidado em Ter 09 Abr 2013, 5:41 pm

    Galizezin escreveu:
    Flint escreveu:De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não atrai mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq a carreira é reconhecidamente ruim e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Passei poucos anos no Jud e percebi que a carreira de analista não é valorizada, não é representada e, na atual situação, está com os dias contados. Quase não se faz concurso pra analista do Jud.
    Enquanto isso, no executivo e no legislativo, ocorre o inverso. Analistas sendo valorizados cada vez mais.
    É uma pena porque os técnicos ficam sem motivação para estudar e virar analistas do Jud.
    Pra mim o técnico tmb ganha mal, mas a situação do analista, como carreira, é pior, quando se compara a outras carreiras.
    A luta deve ser conjunta, todos brigando pela valorização. O técnico não percebe mas, atualmente, não tem como crescer, sabe por que? Porque o analista ganha uma merreca a mais e não há margem de crescimento. Pro técnico ganhar mais é necessário que o analista ganhe mais. Pensem nisso...
    No meu cursinho, ninguém quer o Jud, ninguém quer ser analista do Jud. Querem agências reguladoras, mas não querem jud. Comentei com um professor que eu era do Jud. Ele fez uma cara de b.... e comentou: "jud ta uma m... mesmo, mas vc é bom, em breve vai passar num concurso bom do Exec ou do Leg." Nem preciso dizer que fiquei chateado de ouvir isso não é.
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    Abs!

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    Flint, conheço um bando de técnicos que passaram e estão estudando para analista.
    E não tem como comparar a prova de analista com provas de delegado, procurador federal, auditor fiscal, etc.
    Aliás, conheço gente que não passou para técnico e passou para analista...pasme!

    Acabei de fazer o concurso pra AFC da STN. Salário 14 mil. Se eu passar em 200º terei chances. Agora vai passar em 20º pra área meio em um tribunal. Não será chamado nunca.
    Pra mim é mais fácil entrar num cargo do ciclo de gestão do que na área meio de um tribunal como analista.
    Antes que digam que isso é falácia, passei em 2 concursos, dentro das vagas, do ciclo de gestão. E pra mim, o Jud foi o mais difícil de ser chamado e eu fiquei entre os 10 primeiros.
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    Mensagem por corujito em Ter 09 Abr 2013, 6:05 pm

    Flint, passou em quais?
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    Mensagem por darkshi em Ter 09 Abr 2013, 7:06 pm

    Antigamente eu iria soltar os cachorros em um tópico como este. Mas depois de quase 5 anos de lutas em prol da carreira eu finalmente entendi o verdadeiro significado de "Farinha pouca, meu pirão primeiro".

    Meu pirão não é a minha carreira, minha categoria ou meu cargo. Meu pirão é a minha conta bancaria. E só existe um método garantido de melhoria deste, estudo.

    Tolice achar que Anajus/Sinajus/Sindjus ou qualquer outro tipo de sindicato ou associação irá solucionar qualquer problema desta carreira. O que o PJU precisa é de uma ampla reforma, contudo as "forças" não demonstram qualquer interesse em agir.

    Por isto para mim "Farinha pouca, meu pirão primeiro" é estudo e concurso público.
    Infelizmente demorei para me livrar de "deveres patrióticos" do meu local de trabalho, que me prejudicavam para focar nos estudos. Mas agora estou livre e focado. E o meu concelho para todos é façam o mesmo.
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    Mensagem por corujito em Ter 09 Abr 2013, 7:13 pm

    darkshi escreveu:Antigamente eu iria soltar os cachorros em um tópico como este. Mas depois de quase 5 anos de lutas em prol da carreira eu finalmente entendi o verdadeiro significado de "Farinha pouca, meu pirão primeiro".

    Meu pirão não é a minha carreira, minha categoria ou meu cargo. Meu pirão é a minha conta bancaria. E só existe um método garantido de melhoria deste, estudo.

    Tolice achar que Anajus/Sinajus/Sindjus ou qualquer outro tipo de sindicato ou associação irá solucionar qualquer problema desta carreira. O que o PJU precisa é de uma ampla reforma, contudo as "forças" não demonstram qualquer interesse em agir.

    Por isto para mim "Farinha pouca, meu pirão primeiro" é estudo e concurso público.
    Infelizmente demorei para me livrar de "deveres patrióticos" do meu local de trabalho, que me prejudicavam para focar nos estudos. Mas agora estou livre e focado. E o meu concelho para todos é façam o mesmo.

    o mais massa é ver gente querendo fortalecer a Anajus

    sendo que nunca vimos a Anajus demonstrando interesse em ser fortalecida, ou ao menos levada a sério.
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    Mensagem por darkshi em Ter 09 Abr 2013, 7:29 pm

    corujito escreveu:
    o mais massa é ver gente querendo fortalecer a Anajus
    sendo que nunca vimos a Anajus demonstrando interesse em ser fortalecida, ou ao menos levada a sério.

    São as coisas inexplicáveis da vida. Como o apoio que o Sindjus ainda recebe de servidores do PJU.
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    Mensagem por Galizezin em Ter 09 Abr 2013, 7:51 pm

    Para mim, não passa de mais um movimento fraticida. Fortalecimento, agora, só da ANATA. Essa sim, trabalha!


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    Mensagem por pgusmao em Ter 09 Abr 2013, 8:21 pm

    O que é difícil é saber que o tópico é para fortalecermos a ANAJUS, ou seja, o cargo de analista, e os caras que não são analistas se arvoram no direito de criticar e falar as maiores barbaridades sobre o cargo ao qual não pertencem. Essa ditadura que ocorre no PJU/MPU na qual na sua maioria os técnicos de nível médio querem o mundo, mas quando confrontados com a realidade se sentem no pior dos mundos, o concurso para analista está dificílimo, vide aqui no meu trabalho, em que nenhum técnico conseguiu passar nos últimos 02 concursos para analista, então acho que não é tão fácil assim. Criticar o tempo todo sem a menor noção da realidade, é demais, vejo muito gente reclamando ganhando R$ 6000,00 ou mais como técnico de 2ºGrau para trabalhar 1/2 expediente e ainda acham que ganham mal. Aonde se ganha uma grana destas com apenas 2º Grau, só mesmo no Brasil.
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    Mensagem por Lord Sith em Ter 09 Abr 2013, 8:23 pm

    O fato que os Analistas do JUD/MPU precisam aceitar é que não existe nenhuma carreira com dois cargos de nível superior com valorização para as duas. Vide o que ocorre na Receita e PF, onde os servidores de nível superior lutam entre si, e acaba que apenas uma categoria se sobressai e esta é aquela vista como mais importante aos olhos do governo. No caso do JUD/MPU não será diferente, isso é fato. Juízes e Procuradores preferem dar uma FC/CC para um AGU em seu Gabinete do que ver os salários dos analistas subir. A questão é: quanto mais os servidores ganham,inclusive os analistas, menor a margem para aumentarmos nossas benesses.....
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    Mensagem por Anaju99 em Ter 09 Abr 2013, 9:27 pm

    Essa questão de passar em um concurso e não em outro é relativa. Vários fatores incidem. Não se pode ter boa base em tudo, também há sorte, de cair pontos que mais se estudou, o estado anímico do candidato, etc. Eu, particularmente, conheço um ex-colega, que era técnico, fez concurso para analista, ficou bem acima no nº de vagas, classificou-se acima de 100 e, no mesmo período, fez concurso para MPF (Procurador da República) e passou. Não se discute o nível maior de dificuldade, mas o êxito em um e não em outro vai além do nível de dificuldade.
    O concurso para Delegado de Polícia no RS tinha um nível de dificuldade bem menor, depois que tiveram equiparação com oficiais da BM, no governo de Alceu Collares, o concurso passou a ser bem mais difícil.
    Melhora-se a carreira e aumenta-se o nível do concurso.

    A questão é que, na verdade, há setores da carreira que são melhores representados pelo síndicato e outros não, isso é fato. Por isso sou favorável ao subsídio, melhor remuneração a todos.

    Galizezin escreveu:
    Flint escreveu:De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não atrai mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq a carreira é reconhecidamente ruim e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Passei poucos anos no Jud e percebi que a carreira de analista não é valorizada, não é representada e, na atual situação, está com os dias contados. Quase não se faz concurso pra analista do Jud.
    Enquanto isso, no executivo e no legislativo, ocorre o inverso. Analistas sendo valorizados cada vez mais.
    É uma pena porque os técnicos ficam sem motivação para estudar e virar analistas do Jud.
    Pra mim o técnico tmb ganha mal, mas a situação do analista, como carreira, é pior, quando se compara a outras carreiras.
    A luta deve ser conjunta, todos brigando pela valorização. O técnico não percebe mas, atualmente, não tem como crescer, sabe por que? Porque o analista ganha uma merreca a mais e não há margem de crescimento. Pro técnico ganhar mais é necessário que o analista ganhe mais. Pensem nisso...
    No meu cursinho, ninguém quer o Jud, ninguém quer ser analista do Jud. Querem agências reguladoras, mas não querem jud. Comentei com um professor que eu era do Jud. Ele fez uma cara de b.... e comentou: "jud ta uma m... mesmo, mas vc é bom, em breve vai passar num concurso bom do Exec ou do Leg." Nem preciso dizer que fiquei chateado de ouvir isso não é.
    Então pronto, cada um lute pelo seu. Estou lutando pelo meu.

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    P.S.: boa parte dos analistas que discutiam essas coisas no forum não estão mais no Jud. Sou remanescente. Mocorongo mesmo!

    Flint, conheço um bando de técnicos que passaram e estão estudando para analista.
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    Mensagem por Convidado em Ter 09 Abr 2013, 9:38 pm

    Flint escreveu:De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não atrai mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq a carreira é reconhecidamente ruim e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Passei poucos anos no Jud e percebi que a carreira de analista não é valorizada, não é representada e, na atual situação, está com os dias contados. Quase não se faz concurso pra analista do Jud.
    Enquanto isso, no executivo e no legislativo, ocorre o inverso. Analistas sendo valorizados cada vez mais.
    É uma pena porque os técnicos ficam sem motivação para estudar e virar analistas do Jud.
    Pra mim o técnico tmb ganha mal, mas a situação do analista, como carreira, é pior, quando se compara a outras carreiras.
    A luta deve ser conjunta, todos brigando pela valorização. O técnico não percebe mas, atualmente, não tem como crescer, sabe por que? Porque o analista ganha uma merreca a mais e não há margem de crescimento. Pro técnico ganhar mais é necessário que o analista ganhe mais. Pensem nisso...
    No meu cursinho, ninguém quer o Jud, ninguém quer ser analista do Jud. Querem agências reguladoras, mas não querem jud. Comentei com um professor que eu era do Jud. Ele fez uma cara de b.... e comentou: "jud ta uma m... mesmo, mas vc é bom, em breve vai passar num concurso bom do Exec ou do Leg." Nem preciso dizer que fiquei chateado de ouvir isso não é.
    Então pronto, cada um lute pelo seu. Estou lutando pelo meu.

    Abs!

    P.S.: boa parte dos analistas que discutiam essas coisas no forum não estão mais no Jud. Sou remanescente. Mocorongo mesmo!

    Não é bem assim.
    A carreira de técnico também é mal remunerada, ou não está tão bem como colocam por aí.
    De cara, lembro que Técnico do Banco Central ganha mais que um técnico sem VPNI, mesmo tendo todas as gratificações "fixas" possíveis.

    De outro lado, se formos observar, como carreira de apoio, mesmo os analistas ganham bem mais que o pessoal da AGU, por exemplo, que tem carreira de apoio semelhante.

    Creio que não é desvalorizando um que vamos conseguir melhorar o outro. De fato, a média salarial de técnicos, grosseiramente, é melhor que a dos analistas frente a outras carreiras, a questão é que ser técnico no MPU/Judiciário é tremendamente diferente do que cobram executivo e legislativo.

    Como já coloquei em algum lugar por aí, num rápido estudo de tabelas, a média salarial do MPF para técnicos de segurança é a mais alta dos técnicos. As mais baixas são de informática, edificações e outras que exigem mais do que o 2o grau convencional, mas uma formação especializada. Acho que aí já mostra um grande, enorme erro na gestão de RH.
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    Mensagem por Convidado em Ter 09 Abr 2013, 9:40 pm

    Anaju99 escreveu:Essa questão de passar em um concurso e não em outro é relativa. Vários fatores incidem. Não se pode ter boa base em tudo, também há sorte, de cair pontos que mais se estudou, o estado anímico do candidato, etc. Eu, particularmente, conheço um ex-colega, que era técnico, fez concurso para analista, ficou bem acima no nº de vagas, classificou-se acima de 100 e, no mesmo período, fez concurso para MPF (Procurador da República) e passou. Não se discute o nível maior de dificuldade, mas o êxito em um e não em outro vai além do nível de dificuldade.
    O concurso para Delegado de Polícia no RS tinha um nível de dificuldade bem menor, depois que tiveram equiparação com oficiais da BM, no governo de Alceu Collares, o concurso passou a ser bem mais difícil.
    Melhora-se a carreira e aumenta-se o nível do concurso.

    A questão é que, na verdade, há setores da carreira que são melhores representados pelo síndicato e outros não, isso é fato. Por isso sou favorável ao subsídio, melhor remuneração a todos.

    Galizezin escreveu:
    Flint escreveu:De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não atrai mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq a carreira é reconhecidamente ruim e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Passei poucos anos no Jud e percebi que a carreira de analista não é valorizada, não é representada e, na atual situação, está com os dias contados. Quase não se faz concurso pra analista do Jud.
    Enquanto isso, no executivo e no legislativo, ocorre o inverso. Analistas sendo valorizados cada vez mais.
    É uma pena porque os técnicos ficam sem motivação para estudar e virar analistas do Jud.
    Pra mim o técnico tmb ganha mal, mas a situação do analista, como carreira, é pior, quando se compara a outras carreiras.
    A luta deve ser conjunta, todos brigando pela valorização. O técnico não percebe mas, atualmente, não tem como crescer, sabe por que? Porque o analista ganha uma merreca a mais e não há margem de crescimento. Pro técnico ganhar mais é necessário que o analista ganhe mais. Pensem nisso...
    No meu cursinho, ninguém quer o Jud, ninguém quer ser analista do Jud. Querem agências reguladoras, mas não querem jud. Comentei com um professor que eu era do Jud. Ele fez uma cara de b.... e comentou: "jud ta uma m... mesmo, mas vc é bom, em breve vai passar num concurso bom do Exec ou do Leg." Nem preciso dizer que fiquei chateado de ouvir isso não é.
    Então pronto, cada um lute pelo seu. Estou lutando pelo meu.

    Abs!

    P.S.: boa parte dos analistas que discutiam essas coisas no forum não estão mais no Jud. Sou remanescente. Mocorongo mesmo!

    Flint, conheço um bando de técnicos que passaram e estão estudando para analista.
    E não tem como comparar a prova de analista com provas de delegado, procurador federal, auditor fiscal, etc.
    Aliás, conheço gente que não passou para técnico e passou para analista...pasme!

    Tem muito disto.
    Passar ou não num concurso, quando você está apenas "preparado", e não "muito preparado" é uma questão de 1 ou 2 pontos. E 1 ou 2 pontos, normalmente, é a sorte que você tem de cair ou não um conteúdo que você conhece.

    Lembro que uma das Procuradoras do Trabalho com quem trabalhei tinha feito a prova para analista no 4o concurso do MPU, ficou em 2 mil e tanto. Até por uma questão de foco, é óbvio que o fato de ter passado para procuradora do trabalho, e não no de analista do MPU não é questão de capacidade, mas o conteúdo que ela resolveu estudar e as carreiras em que focava.
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    Mensagem por Galizezin em Ter 09 Abr 2013, 10:12 pm

    josebarbos escreveu:
    Flint escreveu:De fato, a carreira de analistas do Judiciário é um lixo, uma das piores. A carreira de técnico não está em situação tão ruim. Pra começar só perde pro legislativo. No executivo nenhum técnico ganha o que ganha o técnico do Judiciário.
    Já o analista do Jud só ganha mais que o PGPE, vulgo carreirão.
    É tão ruim que os técnicos do Jud não estudam pra ser analistas. Estudam pra ir pro Executivo, pro Legislativo, etc.
    Ou seja, a carreira de analista não atrai mais os técnicos que estão saindo do Jud em busca de salários maiores.
    Falo isso abertamente pq a carreira é reconhecidamente ruim e estou prestes a deixá-la, graças a Deus.
    A dica pros analistas é: lutem, mas lutem de verdade ou façam como eu, estudem!
    Passei poucos anos no Jud e percebi que a carreira de analista não é valorizada, não é representada e, na atual situação, está com os dias contados. Quase não se faz concurso pra analista do Jud.
    Enquanto isso, no executivo e no legislativo, ocorre o inverso. Analistas sendo valorizados cada vez mais.
    É uma pena porque os técnicos ficam sem motivação para estudar e virar analistas do Jud.
    Pra mim o técnico tmb ganha mal, mas a situação do analista, como carreira, é pior, quando se compara a outras carreiras.
    A luta deve ser conjunta, todos brigando pela valorização. O técnico não percebe mas, atualmente, não tem como crescer, sabe por que? Porque o analista ganha uma merreca a mais e não há margem de crescimento. Pro técnico ganhar mais é necessário que o analista ganhe mais. Pensem nisso...
    No meu cursinho, ninguém quer o Jud, ninguém quer ser analista do Jud. Querem agências reguladoras, mas não querem jud. Comentei com um professor que eu era do Jud. Ele fez uma cara de b.... e comentou: "jud ta uma m... mesmo, mas vc é bom, em breve vai passar num concurso bom do Exec ou do Leg." Nem preciso dizer que fiquei chateado de ouvir isso não é.
    Então pronto, cada um lute pelo seu. Estou lutando pelo meu.

    Abs!

    P.S.: boa parte dos analistas que discutiam essas coisas no forum não estão mais no Jud. Sou remanescente. Mocorongo mesmo!

    Não é bem assim.
    A carreira de técnico também é mal remunerada, ou não está tão bem como colocam por aí.
    De cara, lembro que Técnico do Banco Central ganha mais que um técnico sem VPNI, mesmo tendo todas as gratificações "fixas" possíveis.

    De outro lado, se formos observar, como carreira de apoio, mesmo os analistas ganham bem mais que o pessoal da AGU, por exemplo, que tem carreira de apoio semelhante.

    Creio que não é desvalorizando um que vamos conseguir melhorar o outro. De fato, a média salarial de técnicos, grosseiramente, é melhor que a dos analistas frente a outras carreiras, a questão é que ser técnico no MPU/Judiciário é tremendamente diferente do que cobram executivo e legislativo.

    Como já coloquei em algum lugar por aí, num rápido estudo de tabelas, a média salarial do MPF para técnicos de segurança é a mais alta dos técnicos. As mais baixas são de informática, edificações e outras que exigem mais do que o 2o grau convencional, mas uma formação especializada. Acho que aí já mostra um grande, enorme erro na gestão de RH.

    E considere que esses cargos ASSINAM. Analista não ASSINA.
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    Mensagem por CRAZYKONG em Ter 09 Abr 2013, 11:19 pm

    pgusmao escreveu:O que é difícil é saber que o tópico é para fortalecermos a ANAJUS, ou seja, o cargo de analista, e os caras que não são analistas se arvoram no direito de criticar e falar as maiores barbaridades sobre o cargo ao qual não pertencem. Essa ditadura que ocorre no PJU/MPU na qual na sua maioria os técnicos de nível médio querem o mundo, mas quando confrontados com a realidade se sentem no pior dos mundos, o concurso para analista está dificílimo, vide aqui no meu trabalho, em que nenhum técnico conseguiu passar nos últimos 02 concursos para analista, então acho que não é tão fácil assim. Criticar o tempo todo sem a menor noção da realidade, é demais, vejo muito gente reclamando ganhando R$ 6000,00 ou mais como técnico de 2ºGrau para trabalhar 1/2 expediente e ainda acham que ganham mal. Aonde se ganha uma grana destas com apenas 2º Grau, só mesmo no Brasil.

    Depois dê uma olhada no último edital do TJDFT pra técnico judiciário e me diga em qual instituição de ensino se leciona ao menos 50% do conteúdo exigido pra nível médio!!


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    Mensagem por CRAZYKONG em Ter 09 Abr 2013, 11:36 pm

    Não sejam minimalistas, tanto o cargo de analista, quanto o de técnico estão muito desvalorizados. Exige-se muito mais que apenas conhecimentos de nível médio pra técnico, embora baste o diploma deste. No último concurso do TJDFT ficou evidente que queriam bacharéis em direito, ou alguém aqui teve direito civil e processual civil, penal e processual penal no colégio? Então, pra valorizar os analistas não necessariamente precisa congelar os técnicos, esse não é o caminho. Como disse o colega acima, uma forma de remuneração que valorize a todos é solução. Porque sei que o próximo passo aqui vai ser: "eu sou analista, passei em concurso muito mais concorrido que o antigão ao meu lado e ele ganha o dobro" e tome mimimimimimimimimimi


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    Mensagem por darkshi em Qua 10 Abr 2013, 1:03 am

    CRAZYKONG escreveu:
    Depois dê uma olhada no último edital do TJDFT pra técnico judiciário e me diga em qual instituição de ensino se leciona ao menos 50% do conteúdo exigido pra nível médio!!

    Concordo.
    Mas não defendo mais qualquer manobra para adequar o salário do Técnico as suas verdadeiras atribuições.
    Muito pelo contrario. Eu defendo é a completa extinção do cargo. Já que os desvios de função, que se tornaram comuns, aliados as matérias cobradas, que em nada tem a ver com nível médio, mostram que o cargo é completamente desfasado.
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    Mensagem por camirecas em Qua 10 Abr 2013, 2:27 am

    Companheiros,

    a coisa tá cada vez mais feia. Como disseram antes, está fraticida!!!
    Esse debate técnico x analista é justamente o que entidades como a Anajus quer.
    Dividir para detonar!!!
    O PJU está parecendo a área policial. Três polícias (militar, civil e guarda municipal), cada uma querendo ser melhor que a outra, fingem que trabalham, são mal valorizadas, ninguém sabe pra que cada uma serve, aparelhadas cada uma de um jeito, com uma infinidade de membros e chefe é o que não falta. Assim somos nós, técnicos, analistas e oficiais cada um querendo "comer" mais que o outro.
    Assim como na polícia, ou se unifica tudo, uma só carreira, um só cargo, com um verdadeiro plano de
    carreira, com salário decente, ou o jogo estará favorável para os patrões.
    Fui técnico e hoje sou analista, mas prefiro que seja extinto o cargo de técnico de nível médio. Digo o cargo!!! Assim como sou favorável que se permanecer o cargo de técnico, num plano de carreira ele possa virar analista. Temos que criar valorizações na carreira para que o servidor queira ficar na carreira.
    Por que apenas 13 níveis e não 35? Até a aposentadoria? Quer dizer, o servidor só tem estímulo para ficar 13 anos no cargo, após isso ele deve estudar e passar em outro?
    Como uma carreira de mais de 120.000 membros será bem remunerada como um todo?
    Precisamos pensar em várias modalidades de estímulo, mas que valorize a carreira como um todo, sectarismo não!!!!
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    Mensagem por Analista Desafortunado em Qua 10 Abr 2013, 5:46 am

    Lord Sith escreveu:O fato que os Analistas do JUD/MPU precisam aceitar é que não existe nenhuma carreira com dois cargos de nível superior com valorização para as duas. Vide o que ocorre na Receita e PF, onde os servidores de nível superior lutam entre si, e acaba que apenas uma categoria se sobressai e esta é aquela vista como mais importante aos olhos do governo. No caso do JUD/MPU não será diferente, isso é fato. Juízes e Procuradores preferem dar uma FC/CC para um AGU em seu Gabinete do que ver os salários dos analistas subir. A questão é: quanto mais os servidores ganham,inclusive os analistas, menor a margem para aumentarmos nossas benesses.....

    Juiz e procurador de 1 grau com um AGU em seu gabinete? Onde vc viu isso? Sei que existem ministros que possuem AGUs lhes assessorando ( aqui ou ali deve ter algum desembargador federal). Contudo, a OAB está caindo em cima, uma vez que os AGUs não são IMPARCIAIS.

    Vc se esqueceu de que no Bacen existem duas carreiras de nível superior ( analistas e procuradores ) e as duas ganham bem, praticamente a mesma coisa?!!!!!! E não é só lá, tem o TCU, o senado...

    A diferença é que nesses órgãos ANALISTA é TRATADO COMO ANALISTA!!!!!
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    Mensagem por fredbilly em Qua 10 Abr 2013, 12:18 pm

    Acabei de me filiar à ASSEJUS.

    Alguém pode me responder, por favor: não sou filiado ao SINDJUS (me recuso a dar dinheiro para aqueles @#$%&*%$). Sendo assim, preciso ser beneficiado com as ações da ASSEJUS. Esta associação entra com alguma ação em nosso favor? E quando o sindicato fajuto entrar com uma ação, a ASSEJUS também entra com outra ação no mesmo sentido?
    Obrigado.
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    Mensagem por Lord Sith em Qua 10 Abr 2013, 9:22 pm

    Colega,

    A área fim do BACEN não é a Jurídica, mas a econômica, eis a razão de terem patamares salariais próximos. Os Procuradores de lá ganham o mesmo que os da PFN, AGU e outros cargos. Sobre os AGU's atuarem nos gabinetes, parece que teve até mesmo AGU em gabinentes de ministros do STF....


    Analista Desafortunado escreveu:
    Lord Sith escreveu:O fato que os Analistas do JUD/MPU precisam aceitar é que não existe nenhuma carreira com dois cargos de nível superior com valorização para as duas. Vide o que ocorre na Receita e PF, onde os servidores de nível superior lutam entre si, e acaba que apenas uma categoria se sobressai e esta é aquela vista como mais importante aos olhos do governo. No caso do JUD/MPU não será diferente, isso é fato. Juízes e Procuradores preferem dar uma FC/CC para um AGU em seu Gabinete do que ver os salários dos analistas subir. A questão é: quanto mais os servidores ganham,inclusive os analistas, menor a margem para aumentarmos nossas benesses.....

    Juiz e procurador de 1 grau com um AGU em seu gabinete? Onde vc viu isso? Sei que existem ministros que possuem AGUs lhes assessorando ( aqui ou ali deve ter algum desembargador federal). Contudo, a OAB está caindo em cima, uma vez que os AGUs não são IMPARCIAIS.

    Vc se esqueceu de que no Bacen existem duas carreiras de nível superior ( analistas e procuradores ) e as duas ganham bem, praticamente a mesma coisa?!!!!!! E não é só lá, tem o TCU, o senado...

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